更新時間:2019-10-24
李亮
| 37歲| 大專| 10年以上工作經驗 |身高173CM |已婚 |工商管理類
現居住:燕郊
會開車
外語好
求職意向
期望職位:分公司經理,項目經理/主管,韓語翻譯
期望行業:電子/半導體/集成電路,儀器儀表/工業自動化,汽車/摩托車/零配件
期望薪資:面議|想在燕郊地區,大廠地區,北京地區工作
求職狀態:我目前已離職,可快速到崗
137****6690
獲取聯系方式
自我描述
1. 4年的TFT-LCD行業經驗,經歷了4個項目地從整體布局設計到廠房建設,再到量產并穩定供貨; 2. 3年的汽車拉線行業經驗,經歷了TS16949審核并通過審核,工廠搬遷和新廠量產并穩定供貨; 3. 1年11個月的金剛石切割刀輪銷售經驗; 4. 個性穩重、適應能力強,具備高度責任感、良好的職業道德和團隊合作精神; 承蒙考慮,謹此致謝!
教育經歷
2002-9 至 2005-7
[2年10個月]
大專|華北科技學院|工商管理
工作經歷(TA工作了12年10個月,共做了9份工作)
2005-8 至 2006-8
[1年]
外貿經理|某外貿公司
工作職責:從事市場調查;訂單管理;驗貨出庫等工作;
2006-9 至 2007-10
[1年1個月]
韓語/朝鮮語翻譯|三河因派克汽車部件有限公司
工作職責:1.經歷了公司各部門內部審核,外部機構的TS16949審核 - 公司通過了TS16949認證,短時間內對公司各部門有了全面深入的了解; 2.經歷了新工廠的規劃和產線建設的全過程 及 工廠搬遷 - 通過了各主機廠,如北京現代、東風悅達起亞、現代摩比斯等的新工廠審核; 在此過程中,對公司各部門有了進一步的了解; 3.在公司高層領導班子整體進行交替時,在進行工作交接和穩定各部門方面, 進行協助 4.各種公司內部日常事務的翻譯 注: 1.公司高層領導班子,由韓國總部派遣; 2.國內向北京現代、東風悅達起亞、現代摩比斯、天津馬勒供貨; 國外向克萊斯勒、韓國現代起亞供貨。
2007-11 至 2009-10
[1年11個月]
總經理助理|三河因派克汽車部件有限公司
工作職責:1. 協助新任的韓籍總經理和副總經理,協調各部門工作 - 短時間內實現過度,大幅減少了因工廠搬遷和領導層輪崗造成的影響; 2. 協助處理日常事務 - 總經理參加的公司內外部會議,提前準備相關文件,完成會議紀要; - 對各項管理措施的執行情況,進行檢查、督促以及反饋; - 陪同商務出差,做好安排工作; 3. 完成總經理交辦的其他工作任務;
2009-12 至 2012-9
[2年9個月]
韓語/朝鮮語翻譯|東旭集團有限公司
工作職責:TFT-LCD玻璃基板行業 1.集團公司關于全國各地的項目,進行的各種交流 - 與設計院關于項目土建規劃、動能分布、產線布局相關,進行的多次交流; - 與分公司和土建施工方,關于施工進度,工程質量,以及是否滿足 設計要求等方面進行詳細的交流; - 與外購設備廠家和消耗品廠家,進行多次詳細的技術交流,確保設備和 消耗品,能夠滿足產線使用要求; - 常駐集團機械制造中心,對自制設備隨時進行指導和監督; - 項目各階段對分公司員工,進行技術指導和生產運營管理方面的培訓; - 客戶公司相關人員來訪進行交流 以及 政府和銀行人員來參觀時, 負責整個后加工段的介紹; 2.協助專家進行,本部門內部 及 與其他部門之間的良好的協調 及 綜合管理 3.經歷了大型項目建設的整個階段 - 主要包括: 初期設計規劃階段,土建施工階段,設備搬入安裝 及 調試階段, 試生產到穩定生產,實現量產供貨階段. 注:公司在石家莊、鄭州、成都、蕪湖等地均有項目,需要經常跟專家到各項目地出差甚至常駐;
2012-10 至 2013-10
[1年]
項目工程師|東旭集團有限公司
工作職責:1.監督和督促施工方和分公司相關人員,按照集團擬定的計劃開展工作 - 結合之前幾個項目的經驗,嚴格管控成本、簡化相關流程、強化細節管理, 在集團規定日期內完成土建施工,為后續的2期和3期打下了堅實的基礎; - 督促集團自動化事業部和分公司,確保自制設備、外購設備、消耗品的 交期和品質,滿足生產需求; - 根據之前經驗,完善事故預防和控制措施,強化日常安全管理排除隱患, 使整個項目階段無重大事故發生; 2. 比以往項目更短的時間內,實現了試生產和量產,通過了客戶公司驗證, 并移交給分公司加工部
2013-11 至 2015-7
[1年8個月]
投資者|某外貿公司
工作職責:負責公司的全面運營管理;
2015-10 至 2017-6
[1年8個月]
業務經理|北京沃爾德金剛石工具股份有限公司
工作職責:1. 執行并完成公司產品年度和月度銷售計劃,并擴大產品的市場占有率 - 超額完成2016年初制定的全年銷售任務,擴大了在主要客戶中的銷售占比; 2. 與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,負責與客戶簽訂銷售合同和發貨, 督促合同正常如期履行,并催討所欠應收銷售款項 - 2016年無任何客戶進行投訴和拖欠應收銷售貨款 3. 維護老客戶和開拓新客戶,收集一線營銷信息和用戶意見 - 在部門及時調整營銷策略 及 售后服務方面提出參考意見;
2017-7 至 2017-9
[2個月]
公司業務部門經理/主管|北京沃爾德金剛石工具股份有限公司
工作職責:1. 籌建新部門; - 樹立部門目標,做短期和長期規劃; - 部門人員業務分配;明確產品銷往的行業以及具體的產品; - 新產品相關,與公司內部各關聯部門協調; 2.消耗公司因快速發展和技術升級,導致 積累的庫存; - 與關聯部門(技術;質檢;生產;庫房)協商確定相關標準; - 和公司現有經銷商達成銷售意向,并形成幾筆銷售;
2018-1 至 2019-8
[1年7個月]
店主|某商貿公司
工作職責:個人經營,進貨;批發;零售
培訓經歷
2009-3 至 2009-4
[1個月]
國產化開發;成本節減|因派克汽車部件(韓國總部)
培訓內容:汽車配件的零部件國產化相關體系和流程;成本節減方面。
獲得證書
2002-11“大學生涯設計”二等獎
語言能力
其他精通
附件簡歷
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